Nâng cao chất lượng cán bộ công chức trên địa bàn thành phố Thái Nguyên

Tác giả: Đàm Thanh Thủy, Hoàng Văn Dư; Số trang: 6

Tóm tắt

Cán bộ công chức có vai trò đặc biệt quan trọng trong việc quản lý, tổ chức, điều hành phát triển kinh tế, văn hoá, xã hội và vận động nhân dân thực hiện đường lối của Đảng, pháp luật của Nhà nước. Thành phố Thái Nguyên là trung tâm văn hoá, chính trị, kinh tế của tỉnh Thái Nguyên, trong những năm qua cấp ủy và chính quyền thành phố đã quan tâm đến phát triển nhân sự địa phương, nhưng trên thực tế chất lượng CBCC không đạt được như trông đợi. Vì vậy, bài viết này tập trung làm rõ:1)Thực trạng chất lượng CBCC tại thành phố Thái Nguyên hiện nay và 2)Đề xuất một số định hướng và chính sách nâng cao chất lượng CBCC trên địa bàn thành phố Thái Nguyên đến năm 2020.
Từ khóa: Chất lượng, cán bộ công chức, thành phố Thái Nguyên.

Nhấn để xem chi tiết

Để đọc toàn văn vui lòng nhấn vào xem chi tiết.
Ban biên tập Tạp chí Kinh tế & Quản trị Kinh doanh
Phòng 514, Nhà điều hành, trường Đại học Kinh tế & Quản trị Kinh doanh
Địa chỉ: Phường Tân Thịnh, thành phố Thái Nguyên
Email: tapchikt-qtkd@tueba.edu.vn; Điện thoại: 0208.3903373